加强党建工作 推动企业健康发展

坚持党的领导，加强党的建设是国企的“根”和“魂”。提高国企党的质量建设，对于夯实党的执政基础、推动国企改革发展具有极其重要的现实意义。

萍乡市保安服务总公司党支部以深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化和基层党建“三化”为抓手，着力提升支部的政治领导力、组织动员力、治理管控力、统筹协调力、宣传引导力，进一步织密筑牢了组织体系，健全完善了治理体系，优化拓展了服务体系，持续提升了治理能力，促进了企业持续健康发展。

开展党组织活动

开展常态化主题教育

党支部始终坚持把理论学习作为党建工作的重要任务，推动理论学习抓常、抓细、抓实，认真开展“两史两书一章”集中学习，坚持学做结合、查改贯通。建立“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化、制度化、长效化推进制度，坚持把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿到日常工作的全过程、全领域，坚持理论武装头脑、理论指导实践、不断在知行合一上下功夫、求实效。

坚持党员教育的经常性与常态化，坚持用党章、党规、党的光辉历程教育党员，树立信仰、规范行为，坚持用党的创新理论、重大决策和部署统一党员干部的思想和行动。坚持每月一次党支部、党小组集中学习，每一季度讲一次党课，每一季度开一次党员大会，有力提升了党员的政治定力。

增强学习能力。充分发挥党支部核心作用，结合公司各部门工作实际，坚持学用结合、学以致用、用以促学，做到学有所思、思有所悟、悟有所得，通过增强学习力，提升创新力，执行力。

突出主题教育。积极落实上级党组织工作提示单提示的活动内容建议，以“创先争优”活动为抓手，开展“忆党恩、颂党情”“爱党爱国爱企业”“一个党员一面旗”“加强党性教育、坚持廉洁从政”等主题教育活动；大力宣传公司一线典型，用典型事迹鼓舞人、激励人，营造激情干事、勇于担当的工作氛围。

开展特色活动。如召开专题组织会、学习心得交流会、理论研讨会、外出参观等，进一步激发党员的政治思想觉悟。

为深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育工作，今年10月28日，公司党支部全体党员、入党积极分子、机关管理人员在党支部书记陈桦的带领下来到湘东区老关镇爱国主义教育基地——凯丰纪念园开展“不忘初心、牢记使命”党日主题活动，接受革命传统、理想信念和爱国主义教育，重温党的历史，牢记党的宗旨使命。

公司党支部宣传工作紧紧围绕“各级党组织要在各个领域、各行各业倡树一批发挥先锋模范作用的优秀党员典型”的工作要求，在保安队伍中严格选出立得住、过得硬的优秀党员进行宣传，用身边的人和事来教育、带动保安队伍，充分发挥先进典型的激励作用。公司党员员工实干苦干、敬业履责、拾金不昧的先进事迹被广泛传播，成为全体保安员学习的榜样。

党建工作融入企业管理

国企党组织发挥领导核心和政治核心作用，就是要把国企党的建设贯穿于改革发展、生产经营的全过程，充分发挥党组织把方向、管大局、保落实的作用，以企业改革、发展成果检验党组织的工作和战斗力。

公司党支部把推动发展作为党组织工作的出发点和落脚点，确保党的路线、方针、政策和重大决策、部署在国企得到贯彻、落实。坚持“四同步”、实现“四对接”，将党建工作渗透、融入和延伸、拓展到生产经营、降本增效、改革创新的各个环节。公司党支部在日常生产经营过程中，以“强党建”促进“强管理”“强发展”，为企业健康发展提供新动能。

4月8日，公司下发通知，要求全体党员时刻将“安全第一”摆在首位，增强责任感、紧迫感，绷紧安全生产这根弦，不断提升安全意识和防范意识，严格落实企业安全生产主体责任，加强安全生产监督检查，增大日常巡查、跟线暗查、监控抽查力度，将队伍“抓严、抓细、抓精”，将工作“做好、做优、做实”。

9月15日，公司提出“奋战100天，圆满实现全年安全生产”总目标，要求全体党员发挥先锋模范作用，不断加强安全生产意识和忧患意识，切实增强红线意识和底线思维，时刻将安全生产摆在第一，日常工作规范操作，按标准化工作流程自查自纠，将安全隐患消灭在萌芽状态，确保生产安全，在公司中营造出“人人抓安全、人人要安全”的良好工作氛围。

把党组织活动落到实处

紧盯“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化和“党支部党建学习计划”工作要点，围绕“强使命、明举措、勇担当”的工作思路，着重阵地建设、队伍建设，进一步强化支部政治能力、服务能力、组织能力。按照“六有”标准设立了党建办和党员活动室，班子职责、党旗、入党誓词、党员的权利和义务等制度上墙，配备了桌椅、书柜、电视、电脑、投影仪等硬件设备，各类台账及记录标识统一，分类摆放，通过夯实党员阵地建设促进了公司党建工作迈上新台阶。

严格落实“三会一课”制度，定期开展民主评议、主题党日、书记讲党课、谈心谈话等活动，设立了党员示范岗，引导党员积极参与志愿活动，带领支部党员过好了党组织生活。

公司党支部坚持“以人为本、善待员工”的经营理念，想员工所想，急员工所急，为职工群众办好事、解难事，维护好职工群众的利益。如定期安排员工体检，员工或直系亲属生病公司会上门探望；员工直系亲属过逝公司会派员悼念；员工生日发放慰问金并电话祝贺；发放“疫情补贴”“保安子女奖学金”等。今年截至目前，慰问职工39次，发放慰问金12700元、“疫情补贴”140750元、“保安子女奖学金”17500元。

公司党支部书记、总经理陈桦，副总经理张卫在不同时间段深入基层开展调研，深入了解基层党的建设和业务发展等情况，广泛听取队员的意见和建议，通报公司近期以来的重要工作安排，对参会人员提出的问题进行解答，并对下一步阶段工作提出相关要求。

公司党支部经常性制度化的开展员工的思想动态评估，评估内容包括思想品德、个人修养、家庭生活、车贷房贷网贷等情况，对评估结果异常的进行劝勉谈话和家访，找出矛盾症结点，提前介入调解处置，针对性地研究解决存在的问题和矛盾，有效地化解了潜在的风险。今年共进行思想动态评估600余人次，劝勉谈话、家访70人次。

公司党支部积极响应市委市政府号召，积极参与萍乡创建文明城市活动，9月，组织102人次参与文明城市创建工作，在市政府周围重要路口协助交警部门维护交通秩序，劝阻不文明的交通行为。

为提升萍乡市民的安全感，体现公司的社会价值，公司组织353人加入萍乡市公安局“萍安云”义警队伍，通过“萍安云”手机APP，接受市公安局指挥中心调度，遇到紧急情况第一时间赶往现场协助处置，有力参与了全市群防群治工作。11月上旬，公司派出42名队员参加了由市公安局组织的“义警”大观摩活动。

公司“三重一大”经营管理事项先经支部会研究讨论，再由经理层作出决定，廉政建设领导小组负责监督，廉政办、廉政监督员全程参与实施。对党务、企务、人事等有关事项进行公开，自觉接受党员干部和职工群众监督。今年召开“三重一大”支部会4次，廉政建设领导小组会议4次。

做好正式党员的管理、更新流动党员发名册等载体，不断激发党员投入支部建设、企业发展中来，坚持在抗疫防疫、生产一线、抗洪抢险等重大事件中选拔、培养干部，发展党员，努力让党员的先锋模范作用发挥为常态。

提高党员干部凝聚力

公司党支部要提高党员干部的凝聚力、向心力、战斗力，实现“领导班子好、党员队伍好、发展思路好、制度机制好、工作业绩好、员工反映好”的“六好”目标。

发挥党员先锋模范带头作用，有效引导党员和员工创先争优，攻坚克难，为公司可持续发展凝心聚力。进一步促进公司严格安全生产，开展思想评估、隐患排查、安全大检查、奋战100天等专项活动。严格枪支、车辆、人员管理，牢固树立“安全无小事”的安全意识和责任意识，实现“人管住、车管好、枪管牢”的安全生产目标，实现“安全、准点、优质、高效”的服务目标。

加强思想建设。不断推进学习教育的常态化、制度化建设，培养党员“终身学习”的观念，不断补足党员的思想之基和精神之钙，不断强化党员的干事创先本领。强化责任落实。坚持推进支部制度建设经常性、创新性，切实强化对责任落实情况的督导考核，优化党员管理制度，鼓励党员主动担当，积极作为，进一步释放党员在疫情常态化防控工作展现的精神力量，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。重视作风建设。经常性开展党风廉政建设教育活动，开好组织生活会，充分发挥批评与自我批评的制度优势，及时扼杀各种苗头性、倾向性作风问题。